有两类劳动争议是一裁终局的，一是小额诉讼案件二是标准明确的案件。具体有：
1、追索劳动报酬的案件
2、追索工伤医疗费的案件
3、追索经济补偿的案件
4、追索赔偿金的案件
5、国家对相关标准有明确规定的案件，如工作时间、休息休假等