老教授逛逛网
法律知识
工伤补助前12个月平均月缴费工资怎么算
法律知识
2023-03-22 18:05:44
佚名
1、工伤补助前12个月平均月缴费工资是将职工受工伤前12个月的工资相加再除以12,计算出的就是平均月缴费工资。
2、工伤赔偿中涉及月平均工资计算的是一次性伤残补助金,劳动能力鉴定分为一到十级伤残,分别对应不同的伤残补助金标准,其中,十级伤残为最轻的伤残等级。
本文标签:
工伤
工资
个月
上一篇:
刑法非法采矿犯罪到底需要怎样判定(刑法 非法采矿罪)
下一篇:
小时工可以随时辞职的吗 小时工是不是可以随时辞职
相关推荐
涉嫌办理偷越国 办理偷越国边境案件存在的问题
法律知识
2023-03-23
涉嫌办理偷越国 办理偷越国边境案件存在的问题
专利权著作权的主要不同是什么
绑架构成犯罪会如何判处(怎样构成绑架罪)
犯背信运用受托财产规定刑罚内容是什么样
猜你喜欢
涉嫌办理偷越国 办理偷越国边境案件存在的问题
法律知识
2023-03-23
专利权著作权的主要不同是什么
法律知识
2023-03-23
绑架构成犯罪会如何判处(怎样构成绑架罪)
法律知识
2023-03-23
犯背信运用受托财产规定刑罚内容是什么样
法律知识
2023-03-23
山西罚款和罚金要如何区别(山西交警罚款缴纳)
法律知识
2023-03-23
应该怎么认定保险诈骗罪追诉标准(保险诈骗的认定)
法律知识
2023-03-23
大家正在看
涉嫌办理偷越国 办理偷越国边境案件存在的问题
专利权著作权的主要不同是什么
绑架构成犯罪会如何判处(怎样构成绑架罪)
犯背信运用受托财产规定刑罚内容是什么样
山西罚款和罚金要如何区别(山西交警罚款缴纳)
应该怎么认定保险诈骗罪追诉标准(保险诈骗的认定)
法律中非法出售发票犯罪内涵
有关非法采矿案的刑事立案标准是什么
涉嫌非法捕捞水产品应当怎样量刑处罚
刑法持有伪造的发票犯罪相关解释规定具体有哪些重要内容