劳务派遣转为劳务外包劳动者辞职可以要求公司赔偿吗

法律知识2023-06-10 00:06:19未知

劳务派遣转为劳务外包劳动者辞职可以要求公司赔偿吗

公司不续签的,可以要求经济补偿金。

《劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:

除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
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