可参考阅读（仅供参考）：

　　社会保险经办机构应当自受理申请之日起15个工作日内对用人单位提供的资料进行审核，审核完成后一般在一个月内将生育保险费用拨付给职工所在用人单位，并由用人单位按照规定的生育保险待遇项目和标准发给职工。

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　　咸阳生育津贴待遇

　　随用人单位参保的女职工休产假时，按国家规定(国务院《女职工劳动保护特别规定》)的产假天数享受生育津贴待遇。

　　申领生育津贴的条件

　　女职工申领生育津贴需连续缴纳生育保险12个月。不满12个月的，由用人单位垫付其生育津贴，缴费满12个月以后再由职工基本医疗保险统筹基金支付。

　　生育津贴如何计算?

　　参保女职工享受的生育津贴，以女职工生育或流产时所在用人单位上年度职工月平均工资乘以12(月份)除以365(天数)，再乘以下列产假具体天数一次性计发：

　　生育：女职工生育享受98天产假，其中难产的增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

　　流产：女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

　　综上所述，生育津贴最基本的计算公式为：单位上年度所有员工月平均工资×12÷365×产假天数。

　　举个例子

　　某女职工所在用人单位上年度职工月平均工资为4054.9元，享受98天产假。

　　该女职工的生育津贴为：4054.9×12÷365×98=13064.55元。