赣州市总工会2023年公开招聘公告 赣州市总工会公示

教育百科2023-07-28 00:25:25佚名

赣州市总工会2023年公开招聘公告 赣州市总工会公示

  赣州市总工会2023年公开招聘职工互助保障工作人员公告

  因赣州职工互助保障事业发展的需要,赣州市总工会拟面向社会公开招聘工作人员4名。现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位和人数

  本次计划招聘4名工作人员,具体招聘岗位、条件及招聘人数详见《赣州市总工会职工互助保障工作人员招聘计划表》。

  二、应聘条件

  (一)招聘人员应具备的基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵守宪法和法律法规;

  3.具有良好的政治素质、道德品行和职业操守;

  4.具备报考岗位所要求的专业、技能、学历、年龄等条件;

  5.身心健康,具有正常履职的身体条件和心理素质;

  6.具备招聘岗位所需的其他条件;

  (二)有下列情形之一者的不受理应聘

  1.曾受过刑事处罚或曾被开除中国共产党党籍或公职的人员;

  2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的人员;

  3.尚未解除党纪政纪处分的或正在接受纪律审查的人员;

  4.现役军人;

  5.在读的非应届毕业生,全日制在校生不能以过去取得的学历报考;

  6.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;

  7.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

  8.法律法规规定的其他情形。

  三、招聘程序

  此次公开招聘按照发布招聘公告、网上报名和资格审查、笔试、现场资格复审、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续等程序依次进行。

  四、相关事项

  (一)个人报名

  1.报名时间:2023年8月1日08:30至8月15日17:30

  2.报名方式:本次招聘不接受现场报名,采用网络报名。报考人员可登录报名链接:https://www.gzrcrx.com/examinationRegistration/examSpecial/detail/207/info (赣州市人力资源有限公司招考服务平台),报名页面二维码如下:

  注意事项:

  报考人员仔细对照所报岗位条件要求,诚信报考,报考多个岗位的,报名无效。报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料,如因弄虚作假被取消考试或聘用资格,或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的,后果由报考人员自己承担。

  3.操作步骤

  ①网上注册:考生应在网上报名规定时间内登录指定的报名网站进行报名(首次使用平台进行报考的人员需注册个人通行账号),报考人员需牢记自己的通行账号。

  ②网上报名:登录平台后,进入考试报名模块,选择“赣州市总工会2023年公开招聘职工互助保障工作人员”报名专题,点击招聘岗位,选择所需报名的岗位进行报考。报考过程中应如实填报《招聘报名表》,填报信息必须完整真实,不得遗漏重要社会关系、当前所在单位等重要信息,并扫描上传本人近期(半年内)电子头像照片、身份证、毕业证书、学位证书、职业资格(职称)证书、《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》、工作经历证明等。考生确认信息无误后,点击提交(如果选择“暂不提交”,切记需再次提交确认),提交后不再更改报名信息。(应聘者在参加笔试时须携带身份证原件备查)。

  (二)资格初审

  对报考人员填报内容及提交的相关材料进行资格初审,未按要求提交附件或填报资料不明确或不符岗位要求的,均视为不合格。资格审查贯穿招聘全过程,所有报考人员必须保证所提供的各项材料真实有效,凡弄虚作假的,一经查实,立即取消资格。

  (三)考试方式

  1.采取笔试与面试相结合的办法进行。招聘岗位计划数与报名成功人数达到1:3及以上比例的,按先进行笔试,再进行面试的程序进行,未达到1:3比例的,将取消或调减本岗位招聘计划。

  (1)笔试:笔试为闭卷考试,满分100分,时长120分钟,笔试时间初定8月下旬,具体时间另行通知,详情关注赣州人才热线网。

  (2)面试:根据笔试成绩从高分到低分,按招聘岗位计划数1:3的比例确定入围面试人员(最后一名笔试成绩相同时,则一并进入面试),入围名单将在赣州人才热线和赣州市总工会官网上公示5个工作日,公示结束后确定面试时间。因面试人员放弃或资格复审不合格导致入围面试人员低于1:3的,按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试时,如考生临时缺考,面试人数与招聘计划数达不到1:3,但面试人数与招聘计划数形成竞争关系的(即面试人数大于招聘计划数),按考试总成绩确定考察对象;如面试人数与招聘计划数不能形成竞争关系的(即面试人数等于或小于招聘计划数),入闱面试人员的面试成绩需达到70分及以上,方可入闱体检、考察环节。

  2.考试内容。笔试主要测试应试人员的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。面试为结构化面试,主要测试应试者的综合分析、逻辑思维、创新意识、组织协调、人际交往、语言表达、应变能力、举止仪表等。

  3.资格复审。入围面试人员即为资格复审对象,按岗位要求提交以下材料进行现场资格复审:①本人身份证原件及复印件;②毕业证、学位证原件及复印件;③《报名表》(附表2);④近期免冠同底1寸彩照1张;⑤其他相关资格证书等材料,以上材料请提供原件和复印件(两份)。资格复审具体时间、地点,详见后续入闱资格复审和面试公告。

  4.成绩合成。按照笔试成绩和面试成绩各占50%的比例确定综合总成绩(笔试、面试和综合总成绩如出现小数点,按四舍五入法保留至小数点后两位)。

  笔试、面试的具体时间、地点届时将在赣州人才热线官网公告,详见公告及准考证。

  五、体检、考察和公示

  (一)体检。根据综合总成绩,从高分到低分按岗位招聘计划人数1:1的比例确定拟体检、考察对象,总成绩相同时,取面试成绩高者,下同。由用人单位电话通知具体体检时间、地点,统一组织体检人员前往指定的三甲医院进行体检,体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用由体检对象自理,体检不合格者不予聘用,因体检放弃或体检不合格而产生的缺额,从本岗位其他人员中依综合总成绩从高到低替补。

  (二)考察。主要是全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、诚信记录等情况。出现考察不合格或放弃考察资格时,按总成绩从高到低依次递补一次。

  (三)公示。对体检、考察合格的人员,将在赣州人才热线和赣州市总工会网站进行公示,公示时间为5个工作日。公示结果不影响聘用的,按规定予以办理聘用手续。在规定的时间内不来报到的,视为放弃聘用资格,所造成的空缺,则按考生总成绩从高到低递补进行体检、考察、公示。

  六、聘用及待遇

  经考试、体检、考察、公示合格后,按规定办理聘用手续,与赣州市总工会签订劳动合同。工资、福利待遇按照赣州市总工会同类岗位人员标准有关规定执行,享有五险一金、餐补、工会福利、法定双休、国家法定节假日、带薪年假等。

  未尽事宜,由赣州市总工会负责解释。

  七、联系电话

  报考咨询电话:0797-5550197。

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