每个职场上的人，都无法避免和领导打交道，但是，有些领导的为人处世是存在一定问题的，有些下属不太看得上，那么，与领导不和怎么办呢？

不要迁怒别人。

我们在一个集体里面，应该对每个集体成员负责，不要让自己与领导的矛盾发展成为与其他人之间的矛盾。

懂得尊重对方。

我们应该清楚，毕竟对方是我们的领导，所以，基本的尊重也还是应该懂的，只是心里可以保留意见。

可以保留意见。

我们如果在决策一件事情的时候，可以让自己的意见得到表达，而且，可以保留自己的意见，以免日后出麻烦。

坚决执行命令。

虽然我们与领导不和，但是，既然是领导的命令，我们是必须服从的，有问题也是领导承担的。

尝试主动化解。

我们也应该尝试与领导主动化解矛盾，毕竟冤家宜解不宜结，在人家手下做事，有矛盾不利于个人发展。