尚未毕业的在校生能签劳动合同吗(尚未毕业的在校生能签劳动合同吗知乎)

综合百科2023-10-18 17:15:47佚名

尚未毕业的在校生能签劳动合同吗(尚未毕业的在校生能签劳动合同吗知乎)

尚未毕业的在校生能签劳动合同。《劳动法》只规定用人单位不能雇佣十六周岁以下的未成年人,并未规定不能雇佣在校学生。因此,只要在校学生达到了就业年龄,就可以签订劳动合同。

法律依据:《劳动法》第五十条:禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。

本文标签: 劳动合同  在校生  

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