答:2023大同育儿假不能转结到下一年使用,当年只能享受当年的。
《山西省人口和计划生育条例》规定生育且子女不满三周岁的,夫妻双方所在单位分别给予每年十五日的育儿假。育儿假期间,可以享受与在岗人员同等的待遇。
立足促进人口均衡发展,重点围绕实施“三孩”政策,取消社会抚养费等制约措施、配套实施积极生育政策支持措施等,同时强化对全面两孩政策实施前计划生育家庭合法权益保障,确保相关政策措施落地实施。对激发公众生育潜力,促进中国人口长期均衡发展将发挥重要作用。
地方特产2023-12-12 13:45:02佚名
答:2023大同育儿假不能转结到下一年使用,当年只能享受当年的。
《山西省人口和计划生育条例》规定生育且子女不满三周岁的,夫妻双方所在单位分别给予每年十五日的育儿假。育儿假期间,可以享受与在岗人员同等的待遇。
立足促进人口均衡发展,重点围绕实施“三孩”政策,取消社会抚养费等制约措施、配套实施积极生育政策支持措施等,同时强化对全面两孩政策实施前计划生育家庭合法权益保障,确保相关政策措施落地实施。对激发公众生育潜力,促进中国人口长期均衡发展将发挥重要作用。