2023年聊城市就业创业扶持政策汇总如下：
一、就业扶持政策
企业促进就业扶持政策
1.青年引进一次性补贴
政策内容：发挥各类人力资源服务机构、劳务派遣机构从市外引进青年来聊就业作用，每从市外引进1名专科及以上学历层次(含相当于专科学历层次)青年与我市企业签订1年以上劳动合同、缴纳职工社会保险满1年的，给予引入机构300元/人一次性补贴。与一次性职业介绍补贴不重复享受。
文件依据：《关于实施“青年兴聊”工程的意见》
适用对象：各类人力资源服务机构、劳务派遣机构。
咨询电话：(0635)2189198
2.吸纳初次就业青年一次性就业补贴
政策内容：鼓励中小微企业吸纳专科及以上学历层次(含相当于专科学历层次)青年就业，对于吸纳青年初次就业、签订1年以上劳动合同、缴纳职工社会保险6个月以上的，给予企业500元/人一次性吸纳就业补贴。
文件依据：《关于实施“青年兴聊”工程的意见》
适用对象：中小微企业
咨询电话：(0635)2189062
3.一次性吸纳就业补贴
政策内容：对企业招用毕业年度或离校2年内未就业高校毕业生、登记失业的16-24岁青年，签订1年以上劳动合同的，按照申领补贴时招用人数和每人1000元标准发放一次性吸纳就业补贴，政策实施期限截至2023年12月31日，与一次性扩岗补助、一次性创业岗位开发补贴不重复享受。
文件依据：《关于优化调整稳就业政策措施的通知》
适用对象：各类企业
咨询电话:(0635)2189062
4.就业见习补贴
政策内容:对吸纳离校3年内有见习意愿的高校毕业生和处于失业状态的16-24周岁青年参加就业见习，并支付见习人员见习期间基本生活费(不低于当地最低工资标准)的单位，按照当地最低工资标准的60%给予见习单位就业见习补贴。如见习期满留用率达到50%以上，见习补贴标准提高至当地最低工资标准的70%。
文件依据：《关于进一步推进实施山东省十万就业见习岗位募集计划的通知》
适用对象：提供见习岗位的用人单位
咨询电话：(0635)2189062
5一次性职业介绍补贴
政策内容：经营性人力资源服务机构介绍毕业年度困难家庭高校毕业生到本地就业，签订1年及以上劳动合同，按规定缴纳职工社会保险费的，经审核确认，按每人120元的标准给予一次性职业介绍补贴。与青年引进一次性补贴不重复享受。
文件依据 ：《关于印发促进高校毕业生等重点群体就业政策细则的通知》
适用对象:经营性人力资源服务机构
咨询电话:(0635)2189198
6.一次性扩岗补助
政策内容
招用2023届及离校两年内未就业普通高校毕业生、登记失业的16-24岁青年,签订劳动合同并为其缴纳失业、工伤、职工养老保险费1个月以上的企业。一次性扩岗补助的标准为企业每招用1人发放1500元。1名上述人员的就业参保信息和身份只能由一户企业用于享受一次性扩岗补助，不得跨年度、跨地区、跨企业重复使用。政策执行至2023年12月底。一次性扩岗补助和一次性吸纳就业补贴政策不能重复享受。
文件依据：《关于延续实施一次性扩岗补助政策有关工作的通知》
适用对象:各类参保企业
咨询电话:(0635)2189650
7.小微企业招用高校毕业生社会保险补贴
政策内容:对小微企业招用毕业年度和离校2年内未就业高校毕业生，并为其缴纳职工社会保险费的，全额补贴企业实际缴纳的社会保险费(不包含个人应缴纳部分)。
文件依据 :《关于全力做好高校毕业生等重点群体稳就业工作的通知》
适用对象:小微企业
咨询电话:(0635)2189062
8.企业吸纳就业困难人员社会保险补贴
政策内容:对招用就业困难人员并为其缴纳职工社会保险费的单位，按其为就业困难人员实际缴纳的社会保险费给予补贴(不包括个人应缴纳部分)。就业困难人员社会保险补贴期限，除对距法定退休年龄不足5年的可延长至退休外，其余人员最长不超过3年(以初次核定其享受社会保险补贴时年龄为准)。
文件依据 :《关于印发聊城市就业补助资金管理办法的通知》
适用对象:吸纳就业困难人员的各类企业
咨询电话:(0635)8287853
9.企业招用重点群体就业税收优惠政策
政策内容:2023年1月1日至2027年12月31日，企业招用脱贫人口以及在人社部门公共就业服务机构登记失业半年以上且持《就业创业证》或《就业失业登记证》(注明“企业吸纳税收政策”)的人员，与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的，自签订劳动合同并缴纳社会保险费当月起，在3年内按实际招用人数予以定额依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和企业所得税，定额标准为每人每年7800元。
文件依据 :《关于进一步支持重点群体创业就业有关税收政策的公告》
适用对象:各类企业
咨询电话:(0635)8288568
10.失业保险稳岗返还
政策内容:符合条件的参保单位可享受失业保险稳岗返还政策，大型企业按照企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30%返还，中小微企业按照60%比例返还。政策执行期限至2023年12月31日。社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所、以单位形式参保的个体工商户参照中小微企业政策执行。
文件依据 :《关于优化调整稳就业政策措施的通知》
适用对象:同时符合以下条件的参保单位可享受稳岗返还政策：生产经营活动符合国家及所在区域结构调整和环保政策;参加失业保险并足额缴纳失业保险费12个月以上;上年度未裁员或裁员率不高于5.5%，30人(含)以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数20%。“僵尸企业”、严重失信企业不宜返还失业保险费。
咨询电话:(0635)2189650
11.企业在职职工岗位技能培训补贴
政策内容:对企业新录用的“五类人员”，与企业签订1年以上期限劳动合同、并于签订劳动合同之日起1年内参加由企业依托所属培训机构或政府认定的培训机构开展岗位技能培训的，在取得职业资格证书后给予职工个人或企业一定标准的职业培训补贴，补贴标准按照《聊城市职业培训补贴标准目录》执行。
文件依据 :《关于印发<聊城市就业补助资金管理办法>的通知》
适用对象:各类企业
咨询电话:(0635)8288392
12.家政服务企业从业人员意外伤害保险补贴
政策内容:家政服务机构为16至60周岁从业人员(不含管理人员)，从保险机构购买意外伤害保险或含意外伤害保险的商业综合保险，按照每人每年不高于100元的标准给予补贴。
文件依据 :《关于全力做好稳就业工作的通知》
适用对象:家政服务机构、从事家政服务业个体工商户
咨询电话:(0635)8288568
13.乡村振兴劳务基地一次性奖补
政策内容:对吸纳脱贫享受政策人口(含防止返贫监测帮扶对象)就业数量多、成效好的乡村振兴劳务基地，按照吸纳脱贫享受政策人口数量给予补贴。其中，稳定就业(与脱贫享受政策人口签订1年以上劳动合同或劳务协议，按时支付不低于当地最低工资标准的劳动报酬)的，按照每人7200元的标准给予一次性补贴;灵活就业(为脱贫享受政策人口提供季节性或非全日制工作岗位，申请认定前12个月内工作收入不低于当年省定监测线)的，按照每人2000元的标准给予一次性补贴。已享受过就业扶贫基地一次性奖补政策的人员，不得重复享受。
文件依据 :《关于切实加强就业帮扶巩固拓展脱贫攻坚成果助力乡村振兴的实施意见》
适用对象:各县(市、区)认定的乡村振兴劳务基地
咨询电话:(0635)8288568
二、重点群体就业扶持政策
1.就业困难人员灵活就业社会保险补贴
政策内容:对就业困难人员灵活就业后缴纳的职工社会保险费，给予一定数额的社会保险补贴，补贴标准不超过其实际缴费的2/3。就业困难人员社会保险补贴期限，除对距法定退休年龄不足5年的可延长至退休外，其余人员最长不超过3年(以初次核定其享受社会保险补贴时年龄为准)。
文件依据:《关于印发聊城市就业补助资金管理办法的通知》
适用对象:就业困难人员
咨询电话:(0635)8287853
2.高校毕业生灵活就业社会保险补贴
政策内容:对毕业年度和离校2年内未就业高校毕业生灵活就业后缴纳的职工社会保险费，给予社会保险补贴。补贴标准原则上不超过其实际缴费的2/3，补贴期限最长不超过2年。
文件依据:《关于全力做好高校毕业生等重点群体稳就业工作的通知》
适用对象:离校2年内，在我市公共就业服务机构进行失业登记，实现灵活就业的聊城市户籍未就业高校毕业生。
咨询电话:(0635)2189062
3.新就业形态灵活就业人员意外伤害保险补贴
政策内容:对依托电子商务、网络预约出租汽车、外卖、快递等新业态平台灵活就业且办理就业登记人员购买意外伤害保险的，按照购买保险费数额一定比例给予平台或个人补贴，每人每年不高于100元。相关机构、平台和个人通过商业保险公司购买的意外伤害保险，均可按规定申领补贴。
文件依据:《关于印发促进高校毕业生等重点群体就业政策细则的通知》
适用对象:依托电子商务、网络预约出租汽车、外卖、快递等新业态平台灵活就业且办理就业登记的人员。
咨询电话:(0635)8287853
4.公益性岗位补贴
政策内容:对城乡公益性岗位统一实行政府补贴，按照乡村公益性岗位不低于当地小时最低工资标准、城镇公益性岗位不低于当地月最低工资标准执行。同一人员的岗位补贴期限一般不超过3年，城镇公益性岗位距法定退休年龄不足5年的可延长至法定退休年龄(以初次核定其享受补贴时年龄为准)。
文件依据:《关于进一步规范加强城乡公益性岗位开发管理工作的通知》
适用对象:
1.城镇公益性岗位主要安置城镇零就业家庭人员、城镇大龄失业人员，在此基础上可将登记失业的“4050”人员(女性40周岁、男性50周岁以上至法定退休年龄的人员)、抚养未成年子女的单亲家庭成员、享受最低生活保障人员、残疾人、连续失业一年以上人员经人力资源社会保障部门认定的就业困难人员纳入安置范围。
2.乡村公益性岗位主要安置脱贫享受政策人口(指乡村振兴部门登记管理的相应人员，含防止返贫监测帮扶对象)、农村低收入人口(指民政部门登记管理的相应人员)、农村残疾人(指残联登记管理的相应人员)、农村大龄人员(45—65周岁)等群体(乡村公益性岗位人员上岗年龄一般不超过65周岁。允许市县适当放宽年龄条件，但在岗年龄不得超过70岁)户籍在村民委员会的抚养未成年子女的单亲家庭成员可纳入安置范围。
咨询电话:(0635)8287853
5.职业培训补贴
政策内容:按照“以资金定人员”的原则，政府补贴性职业技能培训统筹使用就业补助资金、职业技能提升行动专账资金、失业保险基金及其他用于职业培训的资金，严格按照相应资金管理办法明确的人员范围、补贴频次、补贴标准执行。
(一)就业补助资金。按照《聊城市财政局聊城市人力资源和社会保障局关于印发〈聊城市就业补助资金管理办法〉的通知》(聊财社〔2019〕70号)规定开展的五类人员就业技能培训或创业培训、符合条件的企业在职职工岗位技能培训、符合条件人员项目制培训等职业培训补贴，按照其规定执行。
(二)职业技能提升行动专账资金。按照省人社厅、省财政厅《关于落实职业技能培训有关政策和资金保障工作的通知》第一条执行。
文件依据:《关于进一步规范职业技能培训工作的通知》(聊人社字〔2023〕17号)
适用对象:
五类人员;就业重点群体;符合条件的企业在职职工;符合项目制培训条件人员
咨询电话:(0635)8288392、8288391
6.职业技能鉴定补贴
政策内容:对通过初次职业技能鉴定并取得职业资格证书(不含培训合格证)的“五类人员”和参加项目制培训的人员，可按照省有关部门规定的职业技能鉴定收费标准的80%给予职业技能鉴定补贴。对纳入重点产业职业资格和职业技能等级评定指导目录的，可将补贴标准提高至职业技能鉴定收费标准的90%。
文件依据:《关于印发聊城市就业补助资金管理办法的通知》
适用对象:
五类人员;参加项目制培训的人员
咨询电话:(0635)8287853
7.技能提升补贴
政策内容:企业在职职工、领取失业保险金期间的失业人员可持发证日期在12个月以内的职业资格证书或职业技能等级证书(证书要在技能人才评价工作网全国联网查询系统www.osta.org.cn上查询到)，向参保地或失业保险金发放地申领技能提升补贴，其中企业在职职工必须满足依法参加失业保险且累计缴纳失业保险费12个月及以上。取得技能类初级(五级)、中级(四级)和高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准分别为1000元、1500元和2000元。享受技能提升补贴每人每年不能超过3次，与职业培训补贴不可同时享受，同一职业(工种)享受高级别证书补贴的不再享受低级别证书补贴。政策实施期限截至2023年12月31日。
文件依据:《关于优化调整稳就业政策措施的通知》
适用对象:
企业在职职工;领取失业保险金期间的失业人员
咨询电话:(0635)2189650
8.失业保险金政策
政策内容:
同时具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年;(二)非因本人意愿中断就业;(三)已办理失业登记，并有求职要求。
标准和领取期限：失业保险金标准按照当地最低工资标准的90%执行。领取期限根据失业前所在单位和本人按规定累计缴纳失业保险费的年限计算，具体规定如下：失业前用人单位和本人累计缴费满1年不足5年的，每满1年领取3个月的失业保险金，领取期限最长为12个月;累计缴费满5年不足10年的，领取期限最长为18个月;累计缴费10年以上的，领取期限最长为24个月。只有农民合同制工人失业保险缴费记录且缴纳时间为12-17个月，核定1个月失业保险金。
文件依据:《山东省失业保险省级统筹经办规程》
适用对象:失业人员
咨询电话:(0635)2189243
