答:2023大同请育儿假不属于年假。
符合《山西省人口和计划生育条例》规定生育且子女不满三周岁的,夫妻双方所在单位分别给予每年十五日的育儿假。育儿假期间,可以享受与在岗人员同等的待遇。
育儿假是国家规定的假日,不能算在年假中,不与年假冲突,休了育儿假仍可以休年假。
违反本条例规定,不履行协助人口和计划生育管理义务的,由县级以上人民政府责令改正,并给予通报批评;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。
地方特产2023-12-12 13:48:42佚名
答:2023大同请育儿假不属于年假。
符合《山西省人口和计划生育条例》规定生育且子女不满三周岁的,夫妻双方所在单位分别给予每年十五日的育儿假。育儿假期间,可以享受与在岗人员同等的待遇。
育儿假是国家规定的假日,不能算在年假中,不与年假冲突,休了育儿假仍可以休年假。
违反本条例规定,不履行协助人口和计划生育管理义务的,由县级以上人民政府责令改正,并给予通报批评;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。